Целевое обучение: информация для работодателей!
Изменился механизм целевого обучения
С 01 мая 2024 года вступила в силу новая редакция статьи 56 Федерального закона от 29.12.2012 № 273-ФЗ «Об образовании в Российской Федерации», предусматривающая обязательное размещение заказчиками (работодателями) целевого обучения предложений о заключении договора о целевом обучении на Единой цифровой платформе в сфере занятости и трудовых отношений «Работа в России».
Порядок организации и осуществления целевого обучения определен постановлением Правительства РФ от 27.04.2024 № 555 «О целевом обучении по образовательным программам среднего профессионального и высшего образования».
В соответствии с Постановлением Правительства РФ от 27.04.2024 № 555 «О целевом обучении по образовательным программам среднего профессионального и высшего образования» изменился механизм целевого приема. Ключевой особенностью является необходимость размещения заказчиком целевого обучения на Единой цифровой платформе «Работа в России» (далее – ЕЦП «Работа в России») предложения о заключении договора или договоров о целевом обучении граждан (далее – Предложения).
Для заключения договора необходимо до 10 июня 2024 года:
- зарегистрироваться на ЕЦП «Работа в России» согласно информации, размещенной в части организации целевого обучения на ЕЦП «Работа в России» и вебинару, проведенному Федеральной службой по труду и занятости России .
- разместить в личном кабинете на ЕЦП «Работа в России»
Предложения целевого обучения.
Обращаем внимание, что все изменения в Предложения на ЕЦП «Работа в России» могут вноситься только до 10 июня 2024 года. По вопросам модерации Предложений можно обратиться в центр занятости населения по месту регистрации.
Инструкция по размещению заказчиками предложения о целевом обучении
С 01 мая 2024 года вступила в силу новая редакция статьи 56 Федерального закона от 29.12.2012 № 273-ФЗ «Об образовании в Российской Федерации», предусматривающая обязательное размещение заказчиками (работодателями) целевого обучения предложений о заключении договора о целевом обучении на Единой цифровой платформе в сфере занятости и трудовых отношений «Работа в России».
Порядок организации и осуществления целевого обучения определен постановлением Правительства РФ от 27.04.2024 № 555 «О целевом обучении по образовательным программам среднего профессионального и высшего образования».
В соответствии с Постановлением Правительства РФ от 27.04.2024 № 555 «О целевом обучении по образовательным программам среднего профессионального и высшего образования» изменился механизм целевого приема. Ключевой особенностью является необходимость размещения заказчиком целевого обучения на Единой цифровой платформе «Работа в России» (далее – ЕЦП «Работа в России») предложения о заключении договора или договоров о целевом обучении граждан (далее – Предложения).
Для заключения договора необходимо до 10 июня 2024 года:
- зарегистрироваться на ЕЦП «Работа в России» согласно информации, размещенной в части организации целевого обучения на ЕЦП «Работа в России» и вебинару, проведенному Федеральной службой по труду и занятости России .
- разместить в личном кабинете на ЕЦП «Работа в России»
Предложения целевого обучения.
Обращаем внимание, что все изменения в Предложения на ЕЦП «Работа в России» могут вноситься только до 10 июня 2024 года. По вопросам модерации Предложений можно обратиться в центр занятости населения по месту регистрации.
Инструкция по размещению заказчиками предложения о целевом обучении