Ситуация на рынке труда и в сфере занятости населения города Севастополя в январе 2018 года
09.02.2018
По предварительной оценке Севастопольстата численность постоянного населения города Севастополя на 01.01.2018 составляла 436463 человека, по сравнению с 01.01.2017 годом она увеличилась на 7710 граждан.
По данным выборочных обследований населения по проблемам занятости, которые проводит Федеральная служба государственной статистики, численность рабочей силы (экономически активного населения) в возрасте 15-72 лет в среднем за октябрь-декабрь 2017 года составила 201,4 тыс. человек, это на 6,3 тыс. человека больше в сравнении с аналогичным периодом 2016 года. Уровень участия в рабочей силе с 64,1% за октябрь-декабрь 2016 года уменьшился до 63,7% за такой же период 2017 года. В составе рабочей силы численность занятых граждан составила 193,1 тыс. человек против 178,2 за аналогичный период 2016 года. Уровень занятости населения составил 61,0%, что указывает на рост к аналогичному периоду 2016 года на 2,4 процентных пункта.
Численность безработных граждан (в соответствии с методологией Международной Организации Труда) за октябрь-декабрь 2017 года составила 8,3 тыс. человек, что на 8,6 тыс. человек меньше аналогичного периода 2016 года.
Уровень безработицы, рассчитанный по методологии МОТ, 4,1% к численности рабочей силы (октябрь-декабрь 2016 года – 8,7%).
Департамент труда и социальной защиты населения города Севастополя в еженедельном режиме осуществлял мониторинг процессов на рынке труда города.
По состоянию на 01.02.2018 с предприятий города фактически уволено 123 человека или 21,5% от общего числа работников, предупрежденных о сокращении. Из общего числа высвобожденных работников 25 человек обратились за содействием в поиске работы в городскую службу занятости. Под угрозой высвобождения находятся 573 работника на 48 предприятиях города.
На 6 предприятиях 453 работника были заняты в режиме неполного рабочего времени (неполный рабочий день/неделя).
Простоя по вине работодателя на предприятиях города Севастополя по состоянию на 01.02.2018 не зарегистрировано.
В январе 2018 года в ГКУ ЦЗН зарегистрировано 1008 заявлений граждан о предоставлении государственных услуг в области содействия занятости населения. За содействием в поиске подходящей работы обратились 270 человека, что на 42,9% больше в сравнении с аналогичным периодом 2017 года, из них:
145 человек – женщины;
65 человек – молодежь в возрасте до 29 лет;
10 человек – лица предпенсионного возраста (женщины 53-55 лет, мужчины 58-60 лет);
13 человек с ограниченными возможностями.
Граждане, уволенные с предприятий в связи с их ликвидацией или сокращением штата работников, составили 9,3% от всех обратившихся за содействием в поиске работы.
В январе 2018 года реализация мероприятий в сфере занятости населения осуществляется в рамках государственной программы города Севастополя «Социальная защита, охрана труда и содействие занятости населения в городе Севастополе» на 2017–2022 годы.
В рамках программных мероприятий с начала 2018 года при содействии органов службы занятости трудоустроено 100 граждан, в том числе 39 безработных, зарегистрированных в установленном порядке. Уровень трудоустройства безработных граждан составил 49,4%.
В течение января 2018 года привлечено к оплачиваемым общественным работам 3 безработных и ищущих работу граждан; организовано временное трудоустройство 1 безработного, испытывающего трудности в поиске работы; трудоустроено на временные работы в свободное от учебы время 11 несовершеннолетних граждан.
Оказано 203 услуги профориентации, 34 услуги по психологической поддержке безработных, 50 услуг по социальной адаптации безработных граждан.
Социальные выплаты в форме пособия по безработице назначены 79 безработным; среднемесячный размер пособия по безработице составил 3111,4 рубля.
По состоянию на 01.02.2018 численность граждан, состоящих на регистрационном учете, составила 937 человек, из них 486 – безработные. Пособие по безработице получают 389 человек, из них 63,0% граждан – в максимальном размере (4900 рублей).
Уровень регистрируемой безработицы составил 0,25% от численности рабочей силы.
Заявленная работодателями потребность в работниках на 01.02.2018 составила 3039 единиц. Потребность в квалифицированных рабочих – 58,4% к общему числу актуальных вакансий.
Коэффициент напряженности на регистрируемом рынке труда региона на 01.02.2018 составил 0,27.
По данным выборочных обследований населения по проблемам занятости, которые проводит Федеральная служба государственной статистики, численность рабочей силы (экономически активного населения) в возрасте 15-72 лет в среднем за октябрь-декабрь 2017 года составила 201,4 тыс. человек, это на 6,3 тыс. человека больше в сравнении с аналогичным периодом 2016 года. Уровень участия в рабочей силе с 64,1% за октябрь-декабрь 2016 года уменьшился до 63,7% за такой же период 2017 года. В составе рабочей силы численность занятых граждан составила 193,1 тыс. человек против 178,2 за аналогичный период 2016 года. Уровень занятости населения составил 61,0%, что указывает на рост к аналогичному периоду 2016 года на 2,4 процентных пункта.
Численность безработных граждан (в соответствии с методологией Международной Организации Труда) за октябрь-декабрь 2017 года составила 8,3 тыс. человек, что на 8,6 тыс. человек меньше аналогичного периода 2016 года.
Уровень безработицы, рассчитанный по методологии МОТ, 4,1% к численности рабочей силы (октябрь-декабрь 2016 года – 8,7%).
Департамент труда и социальной защиты населения города Севастополя в еженедельном режиме осуществлял мониторинг процессов на рынке труда города.
По состоянию на 01.02.2018 с предприятий города фактически уволено 123 человека или 21,5% от общего числа работников, предупрежденных о сокращении. Из общего числа высвобожденных работников 25 человек обратились за содействием в поиске работы в городскую службу занятости. Под угрозой высвобождения находятся 573 работника на 48 предприятиях города.
На 6 предприятиях 453 работника были заняты в режиме неполного рабочего времени (неполный рабочий день/неделя).
Простоя по вине работодателя на предприятиях города Севастополя по состоянию на 01.02.2018 не зарегистрировано.
В январе 2018 года в ГКУ ЦЗН зарегистрировано 1008 заявлений граждан о предоставлении государственных услуг в области содействия занятости населения. За содействием в поиске подходящей работы обратились 270 человека, что на 42,9% больше в сравнении с аналогичным периодом 2017 года, из них:
145 человек – женщины;
65 человек – молодежь в возрасте до 29 лет;
10 человек – лица предпенсионного возраста (женщины 53-55 лет, мужчины 58-60 лет);
13 человек с ограниченными возможностями.
Граждане, уволенные с предприятий в связи с их ликвидацией или сокращением штата работников, составили 9,3% от всех обратившихся за содействием в поиске работы.
В январе 2018 года реализация мероприятий в сфере занятости населения осуществляется в рамках государственной программы города Севастополя «Социальная защита, охрана труда и содействие занятости населения в городе Севастополе» на 2017–2022 годы.
В рамках программных мероприятий с начала 2018 года при содействии органов службы занятости трудоустроено 100 граждан, в том числе 39 безработных, зарегистрированных в установленном порядке. Уровень трудоустройства безработных граждан составил 49,4%.
В течение января 2018 года привлечено к оплачиваемым общественным работам 3 безработных и ищущих работу граждан; организовано временное трудоустройство 1 безработного, испытывающего трудности в поиске работы; трудоустроено на временные работы в свободное от учебы время 11 несовершеннолетних граждан.
Оказано 203 услуги профориентации, 34 услуги по психологической поддержке безработных, 50 услуг по социальной адаптации безработных граждан.
Социальные выплаты в форме пособия по безработице назначены 79 безработным; среднемесячный размер пособия по безработице составил 3111,4 рубля.
По состоянию на 01.02.2018 численность граждан, состоящих на регистрационном учете, составила 937 человек, из них 486 – безработные. Пособие по безработице получают 389 человек, из них 63,0% граждан – в максимальном размере (4900 рублей).
Уровень регистрируемой безработицы составил 0,25% от численности рабочей силы.
Заявленная работодателями потребность в работниках на 01.02.2018 составила 3039 единиц. Потребность в квалифицированных рабочих – 58,4% к общему числу актуальных вакансий.
Коэффициент напряженности на регистрируемом рынке труда региона на 01.02.2018 составил 0,27.